Data Guru

1. Nama :
2.

NISN SISWA

Bagi para siswa maupun para alumni dapat mengetahui data NISN disini

1 Muharram 1434 H

Bulan Muharram adalah sebuah momentum untuk meningkatkan kembali ghiroh untuk memperjuangkan kebangkitan Pendidikan Islam. Peringatan Tahun baru 1 Muharam yang jatuh pada tanggal 25 Nopember 2012 di MI Tarbiyatul Athal dirayakan dengan berbagai kegiatan yang bertujuan sebagai sarana untuk mencanangkan dan menguatkan kembali cita-cita seluruh warga Madrasah.

kali ini peringatan satu Muharram 1434 H mengusung tema "Pembangunan Pendidikan karakter pada Seluruh Warga MI Tarbiyatul Athfal".

Adapun kegiatan yang diadakan pada peringatan satu muharram adalah sebagai berikut:

1. Renungan Akhir dan awal tahun
Pada sesi renungan akhir tahun dirangkai dengan berbagai acara ceramah agama, pembacaan doa Akhir tahun, sholat maghrib berjamaah dan kemudian dilanjutkan dengan Pembacaan doa akhir tahun.

2. Pawai taaruf

Pawai taaruf digelar untuk menumbuhkan semangat menyongsong datangnya tahun baru hijriah 1434 H pada diri anak khususnya dan pada seluruh warga madrasah maupun warga Desa sekitar Madrasah.

Video Kegiatan

OUTBOUND

Outbound training adalah bentuk pembelajaran perilaku kepemimpinan dan manajemen di alam terbuka dengan pendekatan yang unik dan sederhana tetapi efektif karena pelatihan ini tidak sarat dengan teori-teori melainkan langsung diterapkan pada elemen-elemen yang mendasar yang bersifat sehari-hari, seperti saling percaya, saling memperhatikan serta sikap proaktif dan komunikatif. Alam Indonesia yang kaya menyediakan sumber belajar yang tidak akan pernah habis digali. Dimensi alam sebagai obyek pendidikan bisa menjadi laboratorium sesungguhnya dan tempat bermain yang mengasyikan dengan berbagai metodenya.

Outbound merupakan salah satu metode pembelajaran modern yang memanfaatkan keunggulan alam. Para peserta yang mengikuti outbound tidak hanya dihadapkan pada tantangan intelegensia, tetapi juga fisik dan mental. Dan ini akan terus terlatih menjadi sebuah pengalaman yang membekali dirinya dalam menghadapi tantangan yang lebih nyata dalam persaingan di kehidupan sosial masyarakat.

Kegiatan outbound sendiri bertujuan menumbuhkan dan menciptakan suasana saling mendorong, mendukung serta memotivasi dalam sebuah kelompok. Selain mengembangkan kemampuan apresiasi atau kreativitas dan penghargaan terhadap perbedaan dalam sebuah kelompok juga memberikan kontribusi memupuk jiwa kepemimpinan, kemandirian, keberanian, percaya diri, tanggung jawab dan empati yang merupakan nilai dasar yang harus dimiliki setiap orang. Yang diterjemahkan melalui experiential learning yang akan memberikan pengalaman langsung kepada peserta pelatihan dengan simulasi permainan. Peserta langsung merasakan sukses dan gagal dalam pelaksanaan tugas.

Sisi menarik dari metode pembelajaran outbound adalah permainan sebagai bentuk penyampaiannya. Dalam permainan skill, individu tidak hanya ditantang berpikir cerdas namun juga memiliki kepekaan sosial. Dalam outbound peserta akan lebih banyak dituntut mengembangkan kemampuan ESQ (emotional and spiritual quotient) nya, disamping IQ (intellegent quotient). Metode outbound training memungkinkan peserta dalam aktivitasnya melakukan sentuhan-sentuhan fisik dengan latar alam yang terbuka sehingga diharapkan melahirkan kemampuan dan watak serta visi kepemimpinan yang mengandung nilai-nilai kejujuran, keterbukaan, toleransi, kepekaan yang mendalam, kecerdasan serta rasa kebersamaan dalam membangun hubungan antar manusia yang serasi dan dinamis.